An n-aithníonn tú an tábhacht a bhaineann le hIonad Oibre Shláintiúil, ach níl tú lánchinnte conas tús a chur leis?
Tógann an chuid seo faisnéis ón mbonn fianaise idirnáisiúnta agus ó mholtaí na bpríomhpháirtithe leasmhara in Éirinn agus aistrítear go modh inghníomhaithe í. Tá sé mar aidhm aige gach rud a theastaíonn uait a sholáthar chun d’Ionad Oibre Sláintiúil a fhorbairt.
Céimeanna chun Ionad Oibre Sláintiúil a Chruthú
Modh céim ar chéim le leanúint ar do thuras chuig Ionad Oibre Sláintiúil le leideanna, seicliostaí agus acmhainní do gach céim.
Céim 1 – Tacaíocht a Fháil agus a Léiriú
Príomhtheachtaireacht: Tá tacaíocht fhoirmiúil ón mbarr ríthábhachtach chun a chinntiú go bhfaightear acmhainní leordhóthanacha agus inbhuanaitheacht an tionscnaimh, agus chun go mbeidh fostaithe ar an eolas faoi thiomantas na cuideachta …
Céim 2 – Measúnuithe a dhéanamh agus Cuspóirí a Leagan Síos
Príomhtheachtaireacht: Cabhróidh measúnú a dhéanamh ar do Riachtanais leat na saincheisteanna atá tábhachtach d’fhostaithe agus don eagraíocht a aithint. Cabhróidh bailiú faisnéise bonnlíne leat na Riachtanais seo a aithint agus …
Céim 3 – Pleanáil agus Acmhainní
Príomhtheachtaireacht: Tosaíonn plean gníomhaíochta a fhorbairt le liosta cuimsitheach tosaíochtaí a dhéanamh. Cabhróidh plean gníomhaíochta críochnúil leat do shócmhainní a mheas agus acmhainní cuideachta a roinnt trí do thionscnamh a …
Céim 4 – Cur i bhfeidhm
Príomhtheachtaireacht: Tá rannpháirtíocht fostaithe, trédhearcacht sa chlár agus cumarsáid chomhsheasmhach riachtanach chun go n-éireoidh leis an gcur i bhfeidhm. Níl sa chéim seo ach do Phlean Gníomhaíochta a chur i …
Céim 5 – Measúnú agus Feabhsú
Príomhtheachtaireacht: Níl aon tionscnamh críochnaithe go dtí go ndéantar Meastóireacht fhoirmiúil. Tá meastóireacht riachtanach chun an méid seo a leanas a dhéanamh: Tá na réamhchéimeanna go léir (Céimeanna 1, 2 …
An Dóchúlacht go n-éireoidh leis a Mhéadú
Faigh amach cad iad na cláir rathúla folláine san ionad oibre atá i gcoiteann acu.
Tuairimí Daoine le Taithí
Faigh amach ó na daoine féin cad a bhí tacúil agus cad a bhí dúshlánach nuair a bhí cláir folláine san ionad oibre á ndearadh agus á gcur i bhfeidhm
Tugtar aitheantas do Roinn Sláinte na hAstráile, Tionscnamh Oibrithe Sláintiúla Tionscnamh Oibrithe Sláintiúla na hAstráile, Brunton et al., (2016), Samhail Sláinte san Ionad Oibre CDC, Bord Taighde Sláinte, NIOSH Na Gnéithe Riachtanacha de Chláir Éifeachtacha san Ionad Oibre, Creat PWC, WHO Sláintiúil Samhail san Ionad Oibre & Lámhleabhar Uirlisí agus Teicnící WRC don ábhar ar na leathanaigh seo. Le sonraí iomlána agus creidiúintí a fháil, féach le do thoil ar Pháipéar Taighde Roinn Sláinte na hÉireann dar teideal ‘Tosca ar cheart d’eagraíochtaí a chur san áireamh agus Cláir um Fholláine san Ionad Oibre agus Ionaid Oibre Sláintiúla á bhforbairt’ le Murphy et al. (2018) atá suite sa rannán Taighde & Fianaise.